Sáng nay, Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Ngãi ĐẶNG VĂN MINH, Trưởng Ban chỉ đạo cải cách hành chính và nâng cao chỉ số năng lực cạnh tranh tỉnh Quảng Ngãi chủ trì cuộc họp Ban chỉ đạo để nghe báo cáo kết quả 4 năm thực hiện nhiệm vụ cải cách hành chính theo Nghị quyết 05 của Hội nghị Tỉnh ủy lần thứ 6, khóa XIX. Dự họp có các Phó Chủ tịch UBND tỉnh Võ Phiên, Trần Phước Hiền; lãnh đạo các sở ngành và địa phương.
Họp Ban chỉ đạo cải cách hành chính và nâng cao chỉ số năng lực cạnh tranh. Ảnh: Mỹ An
Sau 4 năm thực hiện Nghị quyết 05, thể chế của nền hành chính tiếp tục được cải cách, cơ bản đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế, xã hội của tỉnh. Chất lượng, tính khả thi của các văn bản qui phạm pháp luật từng bước được nâng lên. Công tác kiểm soát, ban hành mới, rà soát, đơn giản hóa thủ tục hành chính được thực hiện thường xuyên, đã mở rộng hình thức, phạm vi công khai, minh bạch hóa thủ tục hành chính và các thông tin quản lí nhà nước. Tổ chức, bộ máy từng bước được sắp xếp, kiện toàn theo hướng tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả. Nhiều cơ quan, đơn vị đã rõ về chức năng, nhiệm vụ, cơ bản khắc phúc tình trạng chồng chéo về chức năng, nhiệm vụ. Việc ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động quản lí, điều hành được chú trọng, góp phần tiết kiệm thời gian, giấy tờ hành chính, thông tin nhanh, chính xác, thuận lợi trong công tác tổ chức, phối hợp thực hiện nhiệm vụ. Tuy nhiên, công tác cải cách hành chính của tỉnh còn một số tồn tại, hạn chế cần khắc phục trong thời gian tới. Đó là hệ thống văn bản qui phạm pháp luật vẫn thiếu tính đồng bộ; chất lượng, tính khả thi một số văn bản còn thấp. Một số thủ tục hành chính còn rườm rà, phức tạp; việc giải quyết thủ tục hành chính của một số cơ quan, đơn vị chưa đúng thời gian qui định. Cơ chế một cửa ở một số cơ quan, đơn vị còn mang tính hình thức, thực hiện chưa đúng qui trình. Tổ chức bộ máy còn công kềnh, nhiều tầng, nhiều nấc, nhiều đầu mối. Ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lí điều hành của các cơ quan hành chính chưa triệt để; việc công khai giải quyết thủ tục hành chính cho cá nhân, tổ chức, doanh nghiệp của một số sở ngành, địa phương còn chậm, hiệu quả chưa cao. Chỉ số cải cách hành chính; chỉ số hiệu quả quản trị và hành chính công; chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh có thứ hạng thấp so với các tỉnh, thành trong cả nước. Nguyên nhân chủ yêu là do người đứng đầu một số cơ quan, đơn vị hành chính nhận thức chưa đầy đủ về tầm quan trọng, vai trò, nhiệm vụ cải cách hành chính; chưa thật sự quyết tâm trong công tác lãnh đạo, điều hành thực hiện nhiệm vụ cải cách hành chính. Trình độ, năng lực của một số công chức tham mưu, phụ trách công tác cải cách hành chính ở các cấp, các ngành còn hạn chế; đội ngũ công chức ở bộ phận một cửa cấp huyện, cấp xã chủ yếu thực hiện kiêm nhiệm và thay đổi thường xuyên nên hiệu quả hoạt động chưa đáp ứng yêu cầu thực tiễn./.
Tăng Thư