Chăm sóc, bảo vệ trẻ em là nhiệm vụ chung của toàn xã hội. Cùng với các cấp, ngành, công đoàn Quảng Ngãi cũng đã chăm lo, hỗ trợ cho trẻ em có hoàn cảnh khó khăn và nhiều trẻ có cha mẹ là công nhân qua đời do dịch bệnh COVID-19.
Công đoàn Quảng Ngãi chăm lo cho trẻ em khó khăn
Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ngãi đã đến thăm hỏi và trao sổ tiết kiệm “ Công đoàn Việt Nam” trị giá 10 triệu đồng cho anh Trần Anh Văn, ở xã Tịnh Hòa, Tp. Quảng Ngãi. Vợ mất trong đợt dịch COVID-19 vào cuối năm ngoái để lại đứa con thơ 6 tuổi. 32 tuổi, anh Văn chịu cảnh gà trống nuôi con. Là nhân viên của Công ty Cổ phần thép Hòa Phát Dung Quất, thường làm việc ca đêm, từ ngày vợ mất, anh Văn phải nhờ cậy ông bà ngoại chăm sóc cho con nhỏ.
Anh Trần Anh Văn, Nhân viên Công ty Cổ phần thép Hòa Phát Dung Quất
Anh Trần Anh Văn, Nhân viên Công ty Cổ phần thép Hòa Phát Dung Quất chia sẻ: Số tiền bên Liên đoàn Lao động hỗ trợ, trước mắt mình gửi bên ngân hàng, tới kì mình rút tiền lãi mình mua sách vở cho bé thôi, chớ thực ra số tiền 10 triệu đó cũng không đầu tư cái gì, chỉ mong muốn bé mạnh khỏe, học giỏi, nghe lời người lớn, sau này có thể tự lập được.
Mồ côi mẹ, cha bị bệnh tâm thần, hai anh em Thịnh và Thư sống cùng bà nội, cuộc sống rất khó khăn. Hơn một năm nay, Thịnh và Thư được cán bộ, viên chức là đoàn viên công đoàn của Công đoàn Cơ sở Khối Vận huyện Bình Sơn nhận đỡ đầu. Mỗi tháng hai em được hỗ trợ 01 triệu đồng. Các cô còn thường xuyên đến nhà thăm hỏi, tặng quà và nhắc nhở chuyện ăn uống, học hành.
Chị Nguyễn Thị Vân Tiên, Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn Cơ sở Khối Vận huyện Bình Sơn, Quảng Ngãi
Chị Nguyễn Thị Vân Tiên, Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn Cơ sở Khối Vận huyện Bình Sơn, Quảng Ngãi cho biết: Công đoàn cơ sở phân công cho từng tổ công đoàn hàng tháng đều đặn trước ngày 15 là xuống hỗ trợ cho các em để có tiền sinh hoạt, rồi kiểm tra coi việc học tập của các em như thế nào, xem sinh hoạt, điều kiện ăn uống như thế nào rồi nhắc nhở gia đình rồi hỗ trợ thêm cho các em có điều kiện, thiếu cái gì là công đoàn cơ sở cử người mua và hỗ trợ kịp thời để cho các em có được cuộc sống tốt hơn.
Nhận đỡ đầu trẻ em có hoàn cảnh khó khăn. Thắp sáng ước mơ. Trao học bổng nâng bước em đến trường. Các hoạt động hỗ trợ cho trẻ em có hoàn cảnh khó khăn được đông đảo đoàn viên công đoàn ở huyện Bình Sơn tích cực tham gia. Nhiều trẻ có hoàn cảnh khó khăn đã được hỗ trợ kịp thời và không bị gián đoạn chuyện học hành.
Chị Lê Thị Thanh Hồng, Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Bình Sơn, Quảng Ngãi
Chị Lê Thị Thanh Hồng, Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Bình Sơn, Quảng Ngãi cho biết: Huyện Bình Sơn có nhiều trường hợp mồ côi cha mẹ, hoàn cảnh khó khăn, nên khi nhận đỡ đầu tạo được động lực cho các em có chí hướng, để cố gắng học tập. Quan điểm của công đoàn và huyện ủy chỉ đạo khi mà nhận đỡ đầu là phải giúp các em học xong đến khi ra trường, và nếu được thì phải tạo điều kiện xin việc cho các em nữa, thì mới hoàn thành được nhiệm vụ của câu chuyện đỡ đầu và tiếp sức đến trường.
Quảng Ngãi hiện có hơn 80.000 đoàn viên công đoàn. Bên cạnh việc bảo vệ quyền lợi của đoàn viên, các cấp công đoàn cũng đặc biệt chăm lo cho con em của công nhân, lao động có hoàn cảnh khó khăn. Trong Tháng Hành động vì trẻ em năm nay, Liên đoàn Lao động tỉnh cũng có nhiều hoạt động thiết thực hỗ trợ cho trẻ em có hoàn cảnh khó khăn, nhất là trẻ em mồ côi cha, mẹ do dịch COVID-19.
Bà Nguyễn Thị Việt Hiển, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ngãi
Bà Nguyễn Thị Việt Hiển, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ngãi cho biết: Liên đoàn Lao động tỉnh cũng trích một phần kinh phí công đoàn và huy động thêm các tổ chức, cá nhân để chăm lo cho các cháu, đặc biệt là trẻ em nghèo, trẻ em mồ côi, con em của cán bộ đoàn viên, công nhân viên chức, lao động có hoàn cảnh khó khăn. Thông qua các hoạt động trao học bổng, trao sổ tiết kiệm, để một phần nào đó góp phần chia sẻ cùng các cháu, để động viên gia đình và các cháu vươn lên trong cuộc sống và trong học tập tốt hơn.
Chăm lo cho trẻ em, chủ nhân tương lai của đất nước. Các cấp công đoàn Quảng Ngãi đã góp phần cùng với xã hội thực hiện tốt việc chăm lo, bảo vệ cho trẻ em, nhất là con em công nhân, lao động có hoàn cảnh khó khăn. Qua đó giúp công nhân, lao động yên tâm làm việc, gắn bó lâu dài với đơn vị, doanh nghiệp.
Phi Khanh, Phúc Hảo/PTQ