Tỉnh ủy gặp mặt cán bộ được quy hoạch các chức vụ cao hơn

Chiều 6/8, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Hồ Văn Niên; Ủy viên dự khuyết Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh U Huấn và Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Đức Tâm chủ trì buổi gặp mặt cán bộ lãnh đạo, quản lý thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý được quy hoạch các chức vụ cao hơn trong nhiệm kỳ 2025 - 2030, 2026 - 2031. Đây là dịp để lãnh đạo tỉnh lắng nghe tâm tư, nguyện vọng, định hướng công tác xây dựng đội ngũ cán bộ kế cận, đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.

Tham dự buổi gặp mặt còn có đại diện Vụ Địa phương II, Ban Tổ chức Trung ương, các Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh và cán bộ thuộc diện quy hoạch.

Tại buổi gặp mặt, các cán bộ được quy hoạch bày tỏ trân trọng trước sự quan tâm, tin tưởng của Thường trực Tỉnh ủy; khẳng định sẽ tiếp tục rèn luyện, nâng cao năng lực, bản lĩnh chính trị để đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn mới. Các đại biểu cũng chia sẻ những khó khăn trong công tác quy hoạch, nhất là đối với cán bộ nữ, cán bộ trẻ và đội ngũ cán bộ khoa học, công nghệ; đồng thời kiến nghị tỉnh tiếp tục quan tâm tạo nguồn, đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển và bố trí cán bộ phù hợp với năng lực, chuyên môn.

Phát biểu tại buổi gặp mặt, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Hồ Văn Niên cho biết, đây là cuộc gặp đầu tiên giữa Thường trực, Ban Thường vụ Tỉnh ủy với đội ngũ cán bộ được quy hoạch các chức vụ cao hơn nhằm lắng nghe tâm tư, nguyện vọng và những đề xuất từ thực tiễn. Bí thư Tỉnh ủy ghi nhận 12 ý kiến tâm huyết, trách nhiệm và giao Ban Tổ chức Tỉnh ủy nghiên cứu, tham mưu các giải pháp về đào tạo, bồi dưỡng, cập nhật kiến thức, luân chuyển và sử dụng cán bộ.

Bí thư Tỉnh ủy yêu cầu các cấp ủy tiếp tục xây dựng đội ngũ cán bộ đủ phẩm chất, năng lực và uy tín; bảo đảm cơ cấu hợp lý giữa cán bộ trẻ, cán bộ nữ, cán bộ là người dân tộc thiểu số và đội ngũ có trình độ khoa học, công nghệ, ngoại ngữ. Đẩy mạnh phát hiện, đào tạo cán bộ từ thực tiễn; lấy hiệu quả công việc làm thước đo trong đánh giá, quy hoạch, bổ nhiệm; thực hiện nghiêm nguyên tắc "có vào, có ra; có lên, có xuống", mạnh dạn giao nhiệm vụ ở địa bàn, lĩnh vực khó để rèn luyện cán bộ và đưa ra khỏi quy hoạch những trường hợp không còn đáp ứng yêu cầu.

Đối với đội ngũ cán bộ được quy hoạch, Bí thư Tỉnh ủy đề nghị luôn đặt lợi ích của Đảng, của quốc gia và Nhân dân lên trên hết; không ngừng đổi mới tư duy, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm, lấy hiệu quả công việc làm thước đo cống hiến, góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ kế cận đáp ứng yêu cầu phát triển nhanh và bền vững của Quảng Ngãi.

Thời gian qua, Ban Thường vụ Tỉnh ủy Quảng Ngãi đã triển khai nghiêm túc công tác quy hoạch cán bộ, bảo đảm chặt chẽ, dân chủ, đúng quy trình. Đến nay, quy hoạch Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh nhiệm kỳ 2025–2030 có 113 đồng chí; Ban Thường vụ Tỉnh ủy có 32 đồng chí. Quy hoạch chức danh giám đốc sở và tương đương có 132 đồng chí, phó giám đốc sở và tương đương có 368 đồng chí; nguồn quy hoạch lãnh đạo cấp huyện trước khi sắp xếp đơn vị hành chính có 150 đồng chí, tạo nền tảng cho công tác cán bộ trong giai đoạn mới.