Từ 1/7, lao động nữ sinh con thứ hai được nghỉ thai sản 7 tháng

Từ hôm nay, ngày 1/7, nhiều quy định mới về chế độ thai sản chính thức có hiệu lực. Đáng chú ý, lao động nữ sinh con thứ hai sẽ được nghỉ thai sản 7 tháng, tăng một tháng so với quy định trước đây nếu đáp ứng đủ điều kiện theo luật.

Theo hướng dẫn của Bảo hiểm xã hội TP Hồ Chí Minh, lao động nữ sinh con thứ hai tại thời điểm đã có một con đẻ còn sống sẽ được nghỉ thai sản trước và sau sinh tổng cộng 7 tháng, trong đó thời gian nghỉ trước sinh không quá 2 tháng.

Trường hợp sinh đôi trở lên, tính từ con thứ hai, mỗi con được nghỉ thêm 1 tháng. Lao động nam đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc khi vợ sinh con thứ hai được nghỉ 10 ngày làm việc; nếu sinh từ ba con trở lên thì được nghỉ thêm 3 ngày cho mỗi con tính từ con thứ ba.

Về mức hưởng, trợ cấp thai sản được tính bằng 100% mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội của 6 tháng gần nhất trước khi nghỉ việc. Bên cạnh đó, mỗi con sinh ra còn được hưởng trợ cấp một lần bằng 2 lần mức tham chiếu theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội.