Tiếp sức đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài

QNgTV- Quảng Ngãi đã thực hiện vượt kế hoạch giao về chỉ tiêu đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài có thời hạn theo hợp đồng. Trong năm 2025, đã có hơn 1.100 lao động được xuất cảnh sang làm việc ở các nước với thu nhập ổn định. Xác định đây là hướng đi quan trọng trong chiến lược giảm nghèo bền vững, tỉnh tiếp tục triển khai đồng bộ nhiều giải pháp để giúp người lao động được tiếp cận với các thị trường lao động chất lượng cao.

Công ty Cổ phần Hợp tác nhân lực quốc tế Vinaco có nhu cầu tuyển 400 lao động đi làm việc theo hợp đồng ở Nhật Bản với đa dạng các ngành nghề. Để thu hút lao động, Công ty đã về tận xã và đưa ra nhiều chính sách đãi ngộ như hỗ trợ thủ tục vay vốn, mở lớp dạy tiếng Nhật ngay tại địa phương và bố trí chỗ ở tiện nghi ở Nhật Bản để lao động an tâm làm việc.

Chính sách vay vốn ưu đãi trở thành trợ lực quan trọng, tiếp sức để lao động thuộc diện nghèo có cơ hội đi làm việc ở nước ngoài. Người lao động có thể vay tối đa tới 100 triệu đồng tùy thuộc vào nhu cầu thực tế, với lãi suất ưu đãi và thời hạn vay linh hoạt, không cần tài sản thế chấp. Nhờ chính sách nhân văn này, nhiều lao động người dân tộc thiểu số, hộ nghèo, hộ cận nghèo đã mạnh dạn đăng ký đi làm việc ở thị trường chất lượng cao. 

Năm 2025, Quảng Ngãi có 1.109 lao động xuất cảnh làm việc tại Nhật Bản, Hàn Quốc và một số nước châu Âu, đạt 110% vượt chỉ tiêu so với kế hoạch đề ra. Để tiếp tục thúc đẩy công tác đưa lao động làm việc ở nước ngoài trong năm 2026, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh chú trọng nâng cao chất lượng đào tạo để tăng cơ hội trúng tuyển giúp các lao động được xuất cảnh đi làm việc ở các thị trường lao động chất lượng cao, nhất là Nhật Bản.

Quảng Ngãi tập trung triển khai nhiều giải pháp nâng cao chất lượng nguồn lao động, định hướng nghề nghiệp sát với nhu cầu thị trường. Đẩy mạnh hợp tác song phương, trao đổi lao động với các nước. Trong 5 năm qua, Quảng Ngãi đã đưa hơn 5.300 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Nhờ đó, đã mở ra cơ hội giúp nhiều lao động thuộc hộ nghèo, cận nghèo và người dân tộc thiểu số vươn lên thoát nghèo bền vững. 

Bằng nhiều chính sách, hoạt động thiết thực, Quảng Ngãi đang tiếp sức, trao cơ hội để nhiều người lao động, nhất là đồng bào dân tộc thiểu số, hộ nghèo, hộ cận nghèo được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp ở nước ngoài. Nhiều lao động trẻ đã có việc làm ổn định, tích lũy được kinh nghiệm, kỹ năng, tác phong làm việc hiện đại. Đây chính là nguồn lực quan trọng đóng góp trở lại cho sự phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.