Chấn chỉnh kỷ luật, kỷ cương hành chính

QNgTV- Tỉnh Quảng Ngãi tăng cường các biện pháp chấn chỉnh kỷ luật, kỷ cương hành chính đối với cán bộ, công chức, viên chức tại các cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập.

Theo Quyết định số 56 của UBND tỉnh, có hiệu lực từ ngày 1/7/2026, cán bộ, công chức, viên chức phải chấp hành nghiêm giờ giấc làm việc. Không sử dụng rượu, bia trong giờ hành chính và giờ nghỉ trưa. Giữ thái độ chuẩn mực khi tiếp xúc với người dân, không được hách dịch, nhũng nhiễu.

Quy định cũng yêu cầu các cơ quan phản hồi ý kiến phối hợp công tác chậm nhất sau 5 ngày làm việc. Nếu quá thời hạn mà không có ý kiến thì được xem là đồng ý và phải chịu trách nhiệm về nội dung liên quan. Kỷ luật hội họp, đi công tác tiếp tục được siết chặt. Cán bộ phải dự họp đúng thành phần, đúng giờ; không tự ý cử người đi thay khi làm việc với lãnh đạo UBND tỉnh nếu chưa được cho phép. Việc đi công tác ngoài tỉnh phải báo cáo trước ít nhất 2 ngày.

Cá nhân vi phạm sẽ bị phê bình, hạ mức đánh giá, cắt thi đua hoặc xử lý kỷ luật. Tập thể có tỷ lệ hồ sơ trễ hạn vượt quá 5% hoặc để xảy ra vi phạm sẽ không được xét khen thưởng cuối năm. Người đứng đầu cơ quan cũng phải chịu trách nhiệm nếu để xảy ra sai phạm thuộc phạm vi quản lý. UBND tỉnh yêu cầu 100% cán bộ, công chức ký cam kết thực hiện; giao Sở Nội vụ thường xuyên kiểm tra, kịp thời phát hiện và xử lý vi phạm.